Como se comunicar através da comunicação cultural?

如何跨文化沟通?

#Exchange #Diferenças culturais #Enterprise vai para o mar

 

Com a expansão das empresas e o objetivo do mercado global, as trocas culturais se tornaram o fator mais importante no sucesso. Compreender as diferenças e diferenças sutis da cultura é essencial para controlar a complexidade da linguagem, costumes e comportamento do consumidor. As trocas cruzadas eficazes precisam formular estratégias abrangentes, considerar várias perspectivas e valores culturais, enquanto encontra métodos para atender à lacuna de idiomas e estabelecer confiança.

 

A seguir, são apresentadas algumas estratégias importantes que a empresa precisa considerar ao se envolver em trocas culturais:

 

1. Entenda a cultura

É essencial imergir você e sua equipe na cultura do mercado -alvo. Reserve um tempo para entender os costumes, tradições, dinâmica social e métodos de comunicação deste país. Estude temas como linguagem, religião, etiqueta e linguagem corporal para entender aqueles que se comunicam com você mais profundamente.

 

2. Ajuste sua maneira de comunicação

Culturas diferentes têm diferentes maneiras de comunicação. Alguns são mais diretos, enquanto outros usam comunicação indireta. Nas trocas cruzadas, é importante encontrar o ponto de equilíbrio de respeitar duas normas culturais. Use uma linguagem clara e concisa para expressar suas idéias, evite terminologia ambígua útil que possa causar confusão.

 

3. Estabeleça relacionamentos

As diferenças culturais geralmente causam mal -entendidos e, em alguns casos, causam desconfiança. O estabelecimento de relações e a construção de confiança é essencial nas trocas cruzadas. Reserve um tempo para entender as necessidades, interesses e valores dos clientes e encontre o caminho para estabelecer uma conexão em um nível pessoal. Esse método ajudará a estabelecer uma conexão entre você e seus clientes para promover uma melhor compreensão um do outro.

 

4. Use ferramentas auxiliares visuais

Ferramentas auxiliares visuais, como gráficos de informações ou vídeos, são uma excelente maneira de se comunicar com o público internacional. Não importa qual idioma seja usado, eles são fáceis de entender e atraentes. Esse método ajuda a quebrar a barreira do idioma e fornecer informações claras ao seu mercado -alvo.

 

5. Contrate talentos locais

Ao entrar em um novo mercado, é importante entender a cultura local. A contratação de talentos locais pode entender o mercado local, a alfândega e o comportamento do consumidor. Os funcionários locais podem ajudar a atender à lacuna de idiomas, estabelecer relacionamentos harmoniosos e evitar a grosseria cultural.

 

Em suma, as trocas culturais são críticas para as empresas que desejam abrir novos mercados. Requer um método geral de considerar diferenças culturais, distúrbios da linguagem e construção de confiança. Em um entendimento aprofundado da cultura, ajustar os métodos de comunicação, criar ferramentas auxiliares visuais, estabelecer relacionamentos e usar talentos locais são uma parte importante de uma estratégia de comunicação cultural eficaz. Seguindo essas estratégias, as empresas podem superar os desafios da comunicação e ter sucesso no novo mercado.


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