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¿Cómo pueden las empresas tradicionales lograr la transformación digital?

How can traditional enterprises achieve digital transformation?

#Digitando #Enterprise #Business


La transformación digital de las empresas tradicionales debe comenzar a comprender el concepto de transformación digital, incorporar el pensamiento digital en el sistema de gestión actual, comprender los puntos clave de transformación y tomarlo como la clave.

Essentials de transformación digital

1. Datos
Los datos son la base de la transformación digital y la clave para el crecimiento digital y el valor digital para las empresas. En todo el ciclo de transformación digital, incluida la planificación y el diseño en la etapa inicial y la optimización y la utilización en la etapa posterior, los datos deben agregarse a los indicadores de KPI de la evaluación empresarial y almacenarse en el almacén de datos en un estandarizado , Forma basada en procesos y estandarizada, de modo que los datos se puedan cultivar e implementar. Todos los empleados trabajan juntos para crear datos de alta calidad.

2. Talento
El talento es un requisito para la transformación digital, un requisito previo para que las empresas promuevan la implementación y un refuerzo para la transformación digital. Si una empresa quiere lograr la transformación digital, debe comenzar desde la alta gerencia, formar un sólido equipo de gestión de transformación, llegar a un consenso sobre la planificación, el diseño, la implementación, la implementación, etc. modelo de negocio existente.

3. Conexión
La conectividad es el valor de la transformación digital, y también es un requisito inherente para que las empresas expandan sus actividades internas y externas y construyan un ecosistema digital. A través de soluciones digitales como Business Intelligence BI, las empresas pueden transferir la producción, el suministro y las ventas a en línea, conectarlas y administrarlas en una plataforma unificada, y también pueden construir intranets para permitir a los empleados profundizar la comunicación y la colaboración, y cultivar las necesidades culturales. La construcción organizacional puede conectar mejor los recursos externos aguas arriba y aguas abajo de la empresa, establecer una ecología de la cadena industrial, llevar a cabo la construcción digital ecológica y realizar la integración de los recursos empresariales relacionados.

concepto de transformación digital

Cuando una empresa realiza la transformación digital, además de comprender los puntos clave, es más importante comprender el concepto de todo el sistema de transformación digital y hacer el diseño en la etapa de planificación temprana para evitar liderar la empresa en la dirección equivocada.

1. La transformación digital es la tendencia futura estrictamente hablando, la transformación digital no es solo el futuro, sino también la clave para la construcción empresarial actual. Según el informe, la escala de la economía digital de China ha alcanzado los 39.2 billones en 2020, lo que representa el 38.6% del PIB, liderando el mundo. En el 14 ° plan quinquenal, el estado claramente propuso desarrollar vigorosamente la economía digital. Las empresas estatales y las empresas centrales también han formulado planes de transformación de los principales líderes. Los gobiernos locales han emitido políticas de subsidio de economía digital una tras otra para proporcionar políticas y apoyo financiero.

2. El objetivo de la transformación digital es la innovación empresarial
Cuando las empresas promueven la transformación digital, deben tomar la tecnología digital como un medio para crear gestión y aplicación digital, y considerar la transformación como el objetivo real, es decir, que las empresas continúen promoviendo la evolución de los modelos de negocio de una manera sostenible y eficiente. De esta manera, se puede realizar la innovación comercial de diferentes niveles de empresas en varias etapas de desarrollo. Este tipo de innovación comercial realizada a través de la transformación digital es un proceso sistemático, a largo plazo y espiral de evolución continua. Una vez realizado, la ventaja del mercado presentada por dicha innovación será subversiva.

3. La transformación digital debe estar centrada en el usuario
La razón principal de la transformación digital de las empresas es que la estructura del mercado ha cambiado. Con la popularización y aplicación de tecnologías de nueva generación, como Internet de las cosas, Internet, la inteligencia artificial y la computación en la nube, el material de las personas y el nivel espiritual han mejorado rápidamente, y los productos y servicios proporcionados por las empresas han mejorado. requisitos más altos. Para cumplir con los requisitos de los usuarios para la novedad y las necesidades, las empresas han comenzado a entrar en la economía digital de vanguardia, usar la visualización de datos para analizar los retratos de los usuarios y crear o remodelar nuevos modelos de negocio a través de la transformación digital. Bajo los nuevos desafíos del mercado, de productos y servicios. Desde la planificación hasta la producción y el listado en masa, siempre se adhiere a la centrada del usuario y satisface las necesidades para obtener recursos de acciones en el mercado digital.


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